Chaque année, 18% de filles intègrent l’Efrei : 50 % après le Bac, 40 % après les classes préparatoires et 10% après un DUT, un BTS ou un diplôme universitaire.
Pourtant très recherchées par les entreprises, les femmes sont encore trop peu nombreuses à embrasser des carrières d’ingénieur. Dans le cadre de l’opération « Tu seras ingénieure, ma fille » de Pasc@line – association de promotion des métiers du numérique -, l’Efrei publie les témoignages de 5 ingénieures Efrei en vue de faire reculer les stéréotypes de la profession :
Emilie Beau [Promo 2009] : Ingénieure conseil grands comptes – Microsoft | |
 | « Ingénieure support sur site depuis presque 3 ans, j’ai commencé ma carrière chez Microsoft dès mon diplôme Efrei en poche. Malgré mon grand intérêt pour les technologies du numérique, entrer dans une école d’ingénieur m’impressionnait beaucoup. J’avais peur de ne pas être à la hauteur. Cependant être une fille dans une formation comptant essentiellement des garçons est plutôt un avantage. Notre intégration se fait d’autant plus facilement que les garçons ont plaisir et curiosité à nous rencontrer, aider et travailler avec nous. Les filles ont des méthodes de travail et des qualités qui permettent souvent une complémentarité intéressante dans un groupe de travail. Il y a un meilleur équilibre dans des groupes mixtes ce qui favorise la réussite des projets à l’école comme en entreprise. Les entreprises cherchent de plus en plus de parité dans leurs équipes. De ce fait, à compétences égales, une fille aura de grandes chances d’accéder à un poste intéressant. L’école d’ingénieur m’a permis de grandir et d’évoluer pour devenir aujourd’hui une femme ingénieure épanouie et pleine d’ambitions. Je n’ai que des bons souvenirs de mes études à l’école et de toutes les rencontres que j’y ai faites. Je suis vraiment contente d’avoir su dépasser ces appréhensions, car cela m’a permis d’accéder à des métiers vraiment intéressants. Je suis passionnée par mon travail et je n’ai aucune crainte pour la suite de ma carrière. » |
Gwen Cossoul [Promo 1997] : Technical Program Manager – Google (USA) | |
 | « Pourquoi avoir choisi une formation d’ingénieur ? J’ai toujours aimé ce qui était rationnel et quoi de mieux qu’une formation d’ingénieur pour développer ce trait de caractère. Quand on choisit une formation, il est important de choisir quelque chose qui vous correspond et/ou qui vous attire pour réussir. J’ai toujours gardé la porte ouverte aux opportunités qui se présentaient pour essayer de nouvelles choses : stage de fin d’études aux USA, projet à l’aérospacial avec une équipe de l’Efrei et stage en binôme à l’université Pierre & Marie Curie au département Géologie. J’ai suivi le même principe pour mon parcours professionnel avec une opportunité de partir aux USA avec Cap Gemini, puis Macromedia et enfin Google. Toutes ces expériences m’ont apporté d’autres points de vue et une très grande appréciation pour mon poste actuel chez Google :-). Être une femme/mère de famille dans le monde du travail n’est pas toujours facile, il faut trouver un bon équilibre entre vie familiale et vie professionnelle. Cependant, être ingénieur a facilité les choses pour moi grâce à des horaires flexibles et la possibilité de faire du télétravail. J’ai toujours voulu combattre les injustices dans le monde (oui, vaste projet :-)) et aujourd’hui, je pense contribuer un petit peu à améliorer les choses ! Alors qu’attendez-vous ? Foncez ! » |
Leslie Dupin [Promo 2007] : Ingénieure études et développement – Mailforgood. | |
 | « Aujourd’hui, développeuse .NET dans la startup Mailforgood, j’ai commencé ma carrière chez Logica en 2008 comme développeuse Java. Au cours de mes expériences, il m’est arrivé d’être encadrée par des femmes chef et directrice de projet, me faisant réaliser que je ne faisais pas partie de la première génération de femmes dans le milieu. Maman, passionnée par la technique, je suis aujourd’hui dans une startup solidaire où je mets mes compétences techniques dans un projet qui me tient à cœur, aider les associations, et réalise en parallèle un projet personnel de site communautaire. |
Elodie Godart [Promo 2011] : Entrepreneure – TacTill | |
 | « Co-fondatrice de TacTill depuis ma dernière année de Master à l’EFREI, mon rôle en tant qu’ingénieure est très polyvalent. Si ma principale responsabilité est de diriger les projets web de TacTill, jeune entreprise qui transforme l’iPad en caisse enregistreuse, ma place de femme au milieu des ingénieurs a toujours été un réel avantage. En effet, les femmes apportent de nouvelles façons de travailler et sont généralement plus organisées et attentives à ce qui les entourent. Qui plus est, ces messieurs sont toujours enclins à porter assistance à une jeune fille en détresse ! Aujourd’hui, il est certain que les études d’ingénieur m’ont permis de réaliser des choses que je n’osais pas espérer. » |
Morgane Hervé [Promo 2008] : Ingénieure développement – Eurelis | |
 | « Ingénieure développement front end chez Eurilis depuis bientôt 1 an, j’ai rejoint la société après 2 années passées chez Brocelia en tant développeuse front & back office suite à mon diplôme d’ingénieur Efrei et mon Master en Design (DI&CI). J’ai eu de la chance, mes parents m’ont laissé choisir mes études et je n’ai pas hésité à m’orienter vers une école d’ingénieur en technologies du numérique. Je ne me suis jamais posée la question sur la répartition des genres pour les études. C’est plutôt un atout d’être une femme : nous n’avons pas la même logique et cela permet d’avoir un autre point de vue pour résoudre les problèmes. Être ingénieure m’a permis d’avoir des responsabilités, une reconnaissance professionnelle et m’ouvre plus facilement les portes. J’encourage les jeunes filles à aller vers cette profession ! » |
5 mars 2014
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