Ce module a été développé afin de rendre le site Efrei accessible au plus grand nombre.
Si malgré notre vigilance, vous rencontriez le moindre problème d’accessibilité sur notre site, n’hésitez pas à nous contacter à l’adresse site-groupe@efrei.fr ou par téléphone au +33 188 289 000.
Majeure en apprentissage Logiciels et Systèmes d'information
Le cycle ingénieur en apprentissage d’Efrei offre une formation à la fois scientifique, technique et générale de haut niveau.
La Majeure LSI se déroule sur 3 ans sur le campus de Paris ou sur celui de Bordeaux.
Présentation
L’Efrei propose un cycle Ingénieur en apprentissage qui donne accès, pour les apprentis qui suivent avec succès les 3 années de formation du Cycle Ingénieur, au diplôme d’ingénieur Efrei, habilité par la Cti – Commission des titres d’ingénieur.
La majeure Logiciels et Systèmes d’Information (LSI) consiste à former des professionnels capables d’accompagner les organisations dans la conception de nouveaux systèmes, produits ou services. Grâce à cette majeure, vous avez la possibilité d’avoir une expérience professionnelle solide tout en finançant vos études.
La formation permet aux entreprises de recruter des ingénieurs dotés de compétences solides dans tous les domaines du numérique et d’une bonne connaissance des réalités de l’entreprise du fait de leur formation professionnelle.
Grâce au dispositif de l’alternance, la formation permet aux étudiants de développer un comportement mûri et une plus grande autonomie indispensable à leur bonne insertion dans la vie active.
Les raisons pour rejoindre la Majeure Logiciels et Systèmes d’Information :
- Une autonomie financière
- Une expérience professionnelle enrichissante en entreprise
- Des missions évolutives
- L’accompagnement des apprentis : par un maitre d’apprentissage et un enseignant tuteur
- Une expérience à l’international avec une semestre d’échange
Objectifs & Aptitudes visées
Objectifs :
- Former des ingénieurs compétents, novateurs et engagés, curieux des usages des technologies, acteurs responsables de la transformation numérique des entreprises
- Former des professionnels prêts à intervenir et évoluer dans un vaste choix de métiers dans le domaine de l’informatique et des technologies du numérique.
- Favoriser l’émergence de talents qui pourront s’épanouir dans des carrières passionnantes, en France comme à l’international, en conjuguant un haut niveau d’enseignement scientifique et technique alliée à des compétences managériales.
Aptitudes visées :
- Analyse et écoute
- Expertise
- Rigueur et sens de l’organisation
- Communication et ouverture
- Collaboration et esprit d’équipe
- Prise d’initiative et adaptabilité
Rythmes
*Campus de Paris
Sur le campus de Bordeaux le rythme est d’une semaine à l’école / une semaine en entreprise.
Débouchés
Former un ingénieur en apprentissage au sein des ses équipes présente plusieurs intérêts pour une entreprise. Après un suivi sur 3 ans, elle est en mesure d’évaluer les compétences scientifiques, technologiques mais aussi humaines de l’apprenti ingénieur en vue de le recruter.
En outre, l’ingénieur recruté est directement opérationnel et efficace puisqu’il a été formé aux outils et méthodes utilisés par l’entreprise et qu’il connait parfaitement son environnement et les collaborateurs avec lesquels il doit interagir.
Exemples fréquents de missions d’apprentissage :
- Concepteur développeur informatique
- Intégrateur d’applications
- Intégrateur d’exploitation
- Chef de projet
- Consultant des SI
- …
Réseau des Alumni
Efrei possède un réseau de 14 500 anciens-élèves diplômés du Programme Grande Ecole ou des Programmes Experts du numérique. Evoluant en France et à l’international, ils sont très appréciés pour leurs compétences à la fois techniques, managériales et humaines, un atout indéniable pour l’insertion et la mobilité de ses membres.
